Hace unos días me entro una duda, y he recibido muchas respuestas a mi pregunta y hoy quiero hacerla a todos los que caminan por la red. La situación es la siguiente: Como saben trabajo de mesero de banquetes, o sea nuestro horario es muy disparejo, puede ser de mínimo 4 horas hasta 8 o más de acuerdo a las circunstancias, bueno un día, se trabajo las 8 horas que es muy raro que se produzcan pero bueno sucedio otra vez, en ese tiempo se quería avanzar el set up del banquete del día siguiente, y como faltaba mucho, ya la mayoría había trabajado las 8 horas reglamentarias en otras funciones, y algunos se querían ir a su casa, (ojo son on call, no permanentes) a lo cual el manager les dijo que todos estaban trabajando para el y que el los podía poner a trabajar las horas que sean necesarias y que si no querían se podían ir a su casa sin retorno, (lo dijo según cuentan en una voz altanera y autoritaria, de aquellos que tienen el sarten por el mango), algunas señoras se quedaron, logicamente en silencio sin derecho a reclamo, al día siguiente dio gracias por el apoyo, pero aclaro que tenían que trabajar el tiempo que el creyera conveniente si las necesidades asi lo ameritaban.
Entonces mi pregunta, ¿es correcto? tengo, debo, es mi obligación quedarme a trabajar después de las 8 horas reglamentarias, ¿alguien tiene una respuesta legal al respecto?, en fin sería interesante saber que es correcto y que no, o como digo por allí, ¿cuál es la verdad? Nos seguimos comunicando.
